
¿Y si entrenamos con arte y asombro?🎭
Conoce cómo el arte y el asombro pueden transformar culturas corporativas.
Conoce cómo el arte y el asombro pueden transformar culturas corporativas.
Existen universos enteros dentro de la cabeza de cada uno de los personajes que conformamos El Parche Ayáka. Hace unos días nos preguntaron cuáles fueron los libros que nos volaron la cabeza este año. Y no se imaginan la cantidad de cosas que salieron de esta conversación (a la que
Si el cambio es la única constante, las variables de la ecuación deben ser las habilidades que desarrollemos y evolucionemos autónomamente para caminar con mayor fluidez en el mundo VICA. Tiempos como estos se han convertido en un llamado obligatorio a transformar nuestra forma de pensar, de sentir y de
Quien solo ve cine, reconoce actores y ve historias. Es en el detrás de cámaras donde se encuentra el tesoro maravilloso que es un equipo de trabajo, que oscila entre 20 y 200 personas, cada una, pieza clave para lograr una gran obra, que nos regala a los espectadores dos
Todos y todas lo hemos sentido y lo hemos vivido en mente y cuerpo. Algunas personas lo sienten más frecuentemente que otras, y sin temor a equivocarme, en al menos una ocasión nos ha frenado en seco justo antes de atrevernos a hacer algo. Señoras y señores, con ustedes…el
«Es muy emocionante ser curioso porque significa que siempre estás descubriendo algo interesante» Hans Rosling Hablamos de ser creativos, de tener la mente abierta y vivir aprendiendo permanentemente, sin embargo, hay un camino que debemos recorrer primero; el de la CURIOSIDAD. Nacemos siendo curiosos, con la necesidad de
¿Se han preguntado alguna vez quienes diseñaron el presente que hoy vivimos? Para el descubrimiento de América, por ejemplo, fue tan importante la decisión que tomó el Papa Alejandro VI desde su trono en Roma, como la del marinero anónimo que salvó a la Pinta de hundirse en el mar.
El cine siempre tiene algo para enseñarnos, un viaje del héroe para vivir y una gran lección para afirmar en cada uno de nosotros. En Ayáka, creemos en la fuerza que tienen las historias para transformarnos, para abrir nuestra mente a nuevos mundos, a nuevas formas de pensar, sentir y
Levantarse todas las mañanas, en estos tiempos, está siendo un proceso retador. Se siente que de verdad el cambió es mucho más grande de lo normal, pues ya nos veníamos acostumbrando al movimiento, a cambiar, pero éste, definitivamente, es el padre de todos los cambios. Nos levantamos porque somos hechos
La música tiene un universo infinito de significados para los seres humanos, que va mucho más allá de nuestro sentido auditivo. Esta integración de sonidos, voces, letras, ritmos y silencios, posee la fuerza para hacer mover nuestro cuerpo, explorar nuestra voz, detonar nuevos pensamientos y estimular nuestras emociones. Emociones y
Es una gran experiencia, te sorprenden con su creatividad, su disposición y siempre con una solución en la mano. Amo trabajar con ellos. Saben de lo que hablan, sus experiencias conectan con las necesidades de la compañía, sensibilizan, conmueven, activan el cambio
Marcela Jaramillo
Líder de comunicaciones
Astellas Farma Colombia.
Trabajar con Ayaka es sinónimo de innovación con propósito. Combinan creatividad, agilidad y profundo entendimiento de nuestras necesidades, integrando las últimas tendencias en habilidades organizacionales respaldadas por los principales institutos del mundo. Su capacidad para compenetrarse con nuestro equipo y hacernos parte activa del proceso convierte cada proyecto en un verdadero grand slam de la transformación organizacional.
¿Cuántas veces hemos asistido a reuniones estratégicas que, en lugar de inspirarnos, nos dejan sintiendo que el tiempo se escurrió sin impacto real?
Eso no pasó cuando conocimos a AYAKA.
Los descubrí en el ECOFESTIVAL, y algo en su propuesta me hizo detenerme. Hablaban de experiencias que transforman, de activar el poder de la sabiduría colectiva y diseñar encuentros que sacuden la mente y el alma. Sonaba prometedor… y vaya que lo fue.
Decidimos llevarlos a la Universidad Ean, y lo que hicieron con el despliegue de nuestro Proyecto Educativo Institucional fue simplemente extraordinario. Nos diseñaron un viaje –no un evento, no un taller, sino un viaje– titulado «El Futuro que nos Une».
Más de 70 líderes de nuestra institución vivieron una experiencia inmersiva que desafió paradigmas, unió visiones y puso en práctica el trabajo en armonía para alcanzar grandes metas. No hubo charlas aburridas, ni teorías desconectadas de la realidad. Hubo acción, emoción y un propósito claro: construir juntos el futuro de nuestra organización.
Sí, lo digo sin rodeos: la sacaron del estadio, ¡¡muchas gracias!!
Mario Moscoso Grajales
Gerente de Estrategia
Universidad EAN
Ayáka más que un proveedor se ha convertido en un socio estratégico para nosotros en temas relacionados con innovación y disrupción en espacios de formación. Ayaka ha ido más allá del entendimiento de los nuevos modelos de aprendizaje y se ha convertido para nosotros en un pionero y referente, soportando las necesidades de la compañía con resultados excepcionales.
Alejandro Cortes
Senior HR Business Partner
Ocensa